饭店管理是指对饭店的（）和（），是以管理学的一般原理为基础的一门独特的综合性管理学科

整分合原理、反馈原理、封闭原理、弹性原理、能级原理、动力原理、激励原理属于（）。

采取激励的措施，（）是行之有效的激励方法。  ①组织文化激励 ②感情激励 ③外在激励与内在激励相结合 ④按员工需要激励 ⑤评比、竞赛、竞争激励 ⑥危机激励 ⑦坚持民主公正的原则

内容型激励理论强调内在性激励因素对人们行为的影响：如（）、需求成就激励理论和综合性激励理论。

船员响应管理包括权力强制、利益激励、群体响应、人际关系与沟通、领导行为影响等，其中激励是船员响应管理的（），其原理基于（）。

综合激励理论主要包括（）的综合激励理论和（）的综合激励理论。

有效的管理激励与约束机制必须以（）为导向。

我国《管理办法》对股权激励额度的最高上限进行了规定，上市公司全部有效的股权激励计划所涉及的标的股票总数累积不得超过公司股本总额的()。

有效的激励需要满足哪些要求？

在综合激励模式中，（）主要是由报酬产生的外激励力量。

将作为激励论的外在激励和认知派激励论的内在激励综合起来的一个新的激励模式是（）。

管理者为了有效激励员工的创造力，可以采取的方式是（）。