过程型激励理论是从激励的（）出发（即需要的未满足这一过程出发），对激励问题加以研究的理论。 -题库考试答案搜索网

过程型激励理论是从激励的（）出发（即需要的未满足这一过程出发），对激励问题加以研究的理论。

单选题

2022-02-24 05:58

A、起始过程
B、结果过程
C、情境过程
D、中间过程

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正确答案

D

试题解析

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内容型激励理论强调内在性激励因素对人们行为的影响：如（）、需求成就激励理论和综合性激励理论。

主要的激励理论有三大类，分别为内容型激励的理论、过程型激励理论和行为修正型激励理论。

公平理论属于过程型激励理论。

（）作为过程型激励理论，与内容型激励理论的不同之处在于，它把激励力量理解为一种认知的结果。

过程型激励理论主要包括期望理论、目标理论和（）

试述行为改造型激励理论与内容型、过程型理论的不同之处及它侧重研究的问题。

ERG理论属于过程型激励理论。

根据激励理论类型划分，下列属于过程型激励理论的是（）。

公平理论属于过程型激励理论。

过程型激励理论重点研究人从动机产生到采取行动的心理过程。以下属于过程型激励理论的是（）。

过程型激励理论试图解决的是确定工作中何种因素能够激励员工

主要研究动机的形成、目标的选择、激励的发生和如何进行激励等问题的激励理论属于（）

相关题目: 按照一般的分法，管理学的激励理论可以划分为三类，过程型激励理论有（）; 激励的理论主要有激励的（）理论、激励的过程理论和激励的目标理论。; 麦克利兰的成就需要激励理论认为，人们在生理需要得到满足以后，还有对（）等激励需要。; 从激励对象的自身出发，满足他们在组织中工作的个性化心理诉求，积极改善工作的氛围和环境，增强激励对象的归属感、认同感和成就感，进而提高工作的内在激励即人性化激励。人性化激励的手段主要包括（）。
①发展激励
②培训激励
③参与激励
④危机激励
⑤荣誉激励; 激励理论大致可以分为三类：内容型激励理论、过程型激励理论和行为改造型激励理论。下列属于过程型激励理论研究内容的是（）; 麦克利兰的成就需要激励理论认为，人们在生理需要得到满足以后，还有对（）等激励需要。; 下列激励理论中,属于过程型激励理论的是（）; 根据激励理论类型划分，下列理论中属于过程型激励理论的是（）。; 内容型激励理论是研究从人的动机产生到最终采取行为的心理过程的理论。; ERG理论属于过程型激励理论。; 从心理学角度讲，激励是指激发人的行动动机的心理过程，是一个不断朝着期望的目标前进的循环过程。可以从以下方面来理解激励这一概念。（）Ⅰ激励是一个过程；Ⅱ激励过程受内外因素的制约；Ⅲ激励具有时效性。; 典型的过程型激励理论的要点是什么？怎样将内容型激励理论和过程型激励理论综合起来考虑激励问题？; 何为内容型激励理论和过程型激励理论？; 内容型激励理论研究的出发点是（）; 下列激励理论中,属于过程型激励理论的是（）; 过程型激励理论着重研究人们选择其所要做的行为的过程及其制约激励水平高低的因素。过程型激励理论包括（）。; 过程型激励理论是从激励的（）出发（即需要的未满足这一过程出发），对激励问题加以研究的理论。; 内容型激励理论强调需要的满足。; 激励过程的出发点是 ( ); 赫茨伯格的“双因素理论”属于过程型激励理论。

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